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首页 > 普法课堂 > 劳动纠纷

  • 68岁能认定工伤吗
    68岁能认定工伤吗

    华律网·2025-05-28

    68岁在一般情况下不能认定工伤因为工伤认定针对的是与用人单位存在劳动关系的劳动者而68岁退休人员再就业时与用人单位形成的关系不构成劳动关系故68岁通常...

  • 65岁可以认定工伤吗为什么
    65岁可以认定工伤吗为什么

    华律网·2025-05-28

    65岁不可以认定工伤因其已丧失劳动者主体资格与用人单位间形成劳务关系而非劳动关系工伤认定须以劳动关系为前提故60岁以上人员工作中受伤不得申请工伤认定...

  • 60岁上班受伤算工伤吗怎么赔偿
    60岁上班受伤算工伤吗怎么赔偿

    华律网·2025-05-28

    60岁上班受伤通常不算工伤而是按人身损害赔偿处理因60岁后无法定劳动者资格双方为雇佣关系不适用工伤保险条例赔偿由雇佣单位按法律规定承担过错...

  • 62岁上班受伤不算工伤吗
    62岁上班受伤不算工伤吗

    华律网·2025-05-28

    62岁上班受伤符合条件算工伤若符合工作时间工作场所内因工作原因受伤等工伤认定条件即使已达退休年龄理论上仍可被认定为工伤具体依据实际情况和法律规定...

  • 65周岁能算工伤吗
    65周岁能算工伤吗

    华律网·2025-05-28

    65周岁的职员一般不能算工伤因其已丧失劳动者主体资格与用人单位构成劳务关系若工作中受伤可要求侵权人赔偿类似情况还有已享养老待遇者等均按劳务关系...

  • 女超过50周岁能否认定工伤
    女超过50周岁能否认定工伤

    华律网·2025-05-28

    女超过50周岁若仍在用人单位工作并建立了劳动关系在职务中受伤仍可能被认定工伤依据工伤保险条例女50岁以上劳动者未被排除在外单位应承担责任...

  • 走了新农合还能走工伤吗
    走了新农合还能走工伤吗

    华律网·2025-05-28

    走了新农合后通常不能再次通过工伤途径报销医疗费用工伤时应享受工伤医疗待遇费用由工伤保险基金支付与新农合报销互斥...

  • 自己摔骨折算工伤吗多少钱
    自己摔骨折算工伤吗多少钱

    华律网·2025-05-28

    自己摔骨折若是步行上下班途中不慎摔倒因属个人原因且非交通环境导致通常不算工伤无法享受工伤保险赔偿是否算工伤及赔偿金额需考虑多因素...

  • 自己摔骨折算工伤吗怎么赔偿
    自己摔骨折算工伤吗怎么赔偿

    华律网·2025-05-28

    自己摔骨折若在工作时间和工作场所内因工作原因受伤骨折一般认定为工伤具体赔偿则按条例规定执行是否算工伤并如何赔偿需依据工伤保险条例判断...

  • 申报工伤的流程怎么走程序
    申报工伤的流程怎么走程序

    华律网·2025-05-28

    申报工伤的流程走程序时职工受伤或确诊职业病后单位应在三十日内向社保行政部门申报行政部门审查受理并作出认定再将决定书送达职工和单位...

  • 申报工伤应具备哪些条件
    申报工伤应具备哪些条件

    华律网·2025-05-28

    申报工伤应具备的条件包括工作时间工作场所内因工作受伤预备性或收尾性工作受伤履行工作职责受暴力伤害患职业病因工外出受伤上下班途中非主责交通事故受伤...

  • 轻微工伤一般怎么赔偿应走什么程序
    轻微工伤一般怎么赔偿应走什么程序

    华律网·2025-05-28

    轻微工伤一般赔偿含工伤医疗和停工留薪期待遇工伤医疗费等符合目录标准的由工伤保险基金支付住院伙食补助费按标准由基金支付应走的程序是申请工伤认定经认定后...

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