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首页 > 普法课堂 > 劳动纠纷

  • 倒闭企业能否享受代通知金
    倒闭企业能否享受代通知金

    华律网·2024-07-23

    众所周知当用人单位未提前通知即解除劳动合同时必须给予代通知金作为赔偿另外若公司经营不善或破产需解雇同样需向员工支付代通知金以示补偿一确定侵...

  • 公司高管解除劳动合同的法规
    公司高管解除劳动合同的法规

    华律网·2024-07-23

    依照高管协议若解雇员工需给予经济补偿补偿金额不得超出限定范围其依据是该地区上年度职工月均工资的三倍最高不超过十二年根据我国相关法律法规解除劳动合同时经济补偿金需按员工服务年限以每...

  • 雇佣未成年工是否违法
    雇佣未成年工是否违法

    华律网·2024-07-23

    我国法律明文禁止企业聘用童工但允许雇用未成年工人然而在执行过程中需严格依据劳动法等相关法规特别是强化未成年工的权益保障避免侵犯未成年工的合法权益s...

  • 解除劳动合同需关注的员工通知事项
    解除劳动合同需关注的员工通知事项

    华律网·2024-07-23

    1劳动合同解除通知书需准确指定接收方2应详细阐述解除的劳动关系及相关细节3解释清楚解除劳动合同的原因及操作规程4明确是否需支付补偿金并说明各类待遇的结算方式p...

  • 工伤赔偿主要涵盖哪些项目
    工伤赔偿主要涵盖哪些项目

    华律网·2024-07-23

    在工伤补偿过程中主要包括以下赔偿内容医疗费用住院伙食补贴外阜就医交通住宿费用康复治疗费用辅助器具使用费停职留薪期间的薪酬生活护理费用一次性伤残补助金伤残津贴一次性伤残就业补...

  • 办理退休证的照片规格
    办理退休证的照片规格

    华律网·2024-07-23

    普通退休需提供如下材料本人及雇主申請書原爐檔案身份證影印件當月養老保險費繳費單1吋照片兩張以及職工退休審批表共四份特種工種退休需提供以下材料單位報告公佈結果身份證影印件...

  • 肋骨骨折九根交通事故定几级伤残
    肋骨骨折九根交通事故定几级伤残

    华律网·2024-07-23

    九根肋骨骨折应被判断为九级伤残应支付的费用包括医疗费住院伙食补贴交通费住宿费停工期间工资护理费一次性伤残补助金伤残津贴一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金伤残鉴定结果由...

  • 工伤鉴定结论领取流程
    工伤鉴定结论领取流程

    华律网·2024-07-23

    员工受伤后申请进行工伤鉴定当认定机构公布鉴定级别后即会通知员工及雇主领取结果此时只需雇主携带授权委托书即可获取鉴定报告无需提供病历资料一确...

  • 试用期六个月合同的代通知金是否需赔偿
    试用期六个月合同的代通知金是否需赔偿

    华律网·2024-07-23

    新员工在试用期内可能面临是否需支付六个月合同代通知金的疑惑此疑问需根据实际情形斟酌判断若企业以考核未达标等合理原因解约无需支付反的若属非法解雇则需支付赔偿金值得注意的是代通知金仅...

  • 劳动合同工作内容含糊应如何应对
    劳动合同工作内容含糊应如何应对

    华律网·2024-07-22

    若劳动合同工作范围未明确应督促企业进行重新制定规范的劳动合同需包含如下要素1用人单位全称地址及法定代表人或主要负责人信息2劳动者姓名住址以及有效身份证号3劳动合同期限...

  • 毕业后签劳动合同的一般期限
    毕业后签劳动合同的一般期限

    华律网·2024-07-22

    通常情况下毕业生入职后应随即签署劳动合同用人单位需于雇佣之日起的30天内完成书面磋商否则将面临向员工支付最高11个月的双倍工资的法律责任法律依据第二章第十条中华人民共和国劳动合同法...

  • 山东工伤死亡赔偿标准是多少
    山东工伤死亡赔偿标准是多少

    华律网·2024-07-22

    山东省工伤死亡赔偿标准为1丧葬补助金等于统筹地区上年度职工月平均工资乘以六个月2配偶抚恤金等同于工亡职工本人工资乘以百分之四十每月发放给其配偶3其他亲属抚恤金的计算方式相同但发...

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