人民公安报吉林市强化政治建警锻造

　　今年以来，吉林省吉林市公安局持续强化政治建警、全面从严管党治警，创建公安特色党支部、搭建青年成长平台、开展清风育警行动，高质量落实政治工作行动计划，为推进公安工作现代化提供政治保证、队伍支撑和精神动力。

　　抬高标尺创建特色党支部

　　“一个党支部就是一面旗帜，基层党组织强起来，基层战斗力才能强起来。”吉林市公安局机关党委负责人的话语铿锵有力。

　　针对警种部门的不同情况，吉林市公安局坚持“警种分类型、支部创品牌”，组织161个基层党支部开展“勇敢斗争型、规范执法型、钻研业务型、服务群众型、综合保障型”的“五型品牌”创建活动，集中创建一批特色党支部，有2个党支部获评全市品牌党支部创建活动一等奖。

　　吉林市公安局把“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”作为优秀党支部衡量标准，专门制发《吉林市公安局“四强”党支部建设工作实施方案》，结合日常考察、工作实绩打分，为11个党支部颁发“四强”党支部牌匾。

　　淬炼成长“一盘棋”培育青年民警

　　“师傅要发挥表率和引领作用，通过‘传帮带’，帮助徒弟尽快适应岗位，提升业务能力……”10月25日，在新警业务培训会暨“师徒结对”仪式上，吉林市公安局昌邑分局负责人提出要求。

　　吉林市公安局党委将青年民警政治铸魂工作纳入战略任务“一盘棋”，整体谋划，深入推进。

　　市局机关组建青年理论学习小组35个，全量纳入970名青年民警。全市各地公安机关发挥党建引领作用，依托“三会一课”、主题党日等活动，推出“支部书记讲党课”“学思践悟——民警学习课堂”等，组织开展理论学习、研讨交流，推动党建学习内容入脑入心。结合“人民公安从这里走来”主题宣传活动，吉林市公安局用好辖区红色资源，先后组织青年民警前往北山革命烈士纪念塔和陵园、磐石市东北抗联遗址纪念地等红色教育基地参观学习，汲取红色力量、赓续红色血脉、铸牢忠诚警魂。吉林市公安局结合“青蓝工程”培养计划，全力推进一线练兵、岗位践学，帮助新警扣好从警第一粒扣子，引领青年民警快速成长。今年以来，吉林市公安局举办青年民警专题培训24次，结对师徒2050名，建立师徒管理档案2050份。

　　教育警示多维度打造廉洁警营

　　《今天是你的生日》《我爱你，中国》《大中国》……今年以来，吉林市公安局警官艺术团文艺轻骑兵小分队7次深入基层派出所开展慰问演出。演出中，小分队演员与基层民警联袂登台表演，小分队演员与辖区群众携手合唱，氛围热烈和谐。

　　近年来，吉林市公安局党委围绕党风廉政建设，紧扣廉洁教育、清风润家、家庭助廉三个关键词，多维度打造清廉警营，锻造过硬队伍。

　　结合党纪学习教育，吉林市公安机关各级党组织发挥“火车头”作用，先学一步、学深一层，带动民警集体学、个人学；将青年民警纳入政治轮训、战训队培训等范畴，夯实民警对党忠诚的思想根基；开展“警示教育月”活动，组织民警观看警示教育片、旁听职务犯罪庭审，引导民警知敬畏、存戒惧、守底线；组织民警走进红色教育基地，追寻红色足迹，传承红色基因，教育民警不忘初心、牢记使命。

　　针对关键岗位领域，吉林市公安局强化日常检查和分析研判等源头管控措施，利用民主生活会、谈心谈话等方式，开展廉政风险隐患排查整治行动，及时发现队伍中的苗头性问题；常态化开展“清风润家”家访活动，登门向家属反馈民警工作表现，赢得家属支持，实现“八小时以外”监督盲区全覆盖。